Nos expertises
Six domaines, une seule porte d'entrée
Tout part du diagnostic. Selon vos écarts, l'accompagnement se concentre sur les domaines qui vous exposent réellement.
Recrutement & Attractivité
Des offres et des process d'embauche clairs, conformes aux nouvelles règles de transparence salariale. Vous attirez sans vous exposer.
- Annonces et mentions salariales
- Process de sélection tracé
- Promesse et contrat cohérents
Intégration
Tout ce qui se joue les premiers jours : DPAE, contrat signé, visite médicale, remise des documents. Rien ne passe à la trappe.
- DPAE et registre du personnel
- Contrat et période d'essai
- Parcours d'accueil structuré
Vie quotidienne et sécurité
DUERP, affichages, absences, temps de travail : le socle qui protège vos salariés et vous met à l'abri d'un contrôle.
- DUERP par unité de travail
- Affichages et notes de service
- Suivi des absences et du temps
Développement & Gestion des carrières
Entretiens professionnels, formation, mobilité interne : des obligations légales transformées en leviers de fidélisation.
- Entretiens professionnels
- Plan de développement des compétences
- Parcours d'évolution lisibles
Rémunération & Paie
Grilles, classifications, égalité salariale et contrôle des bulletins. Chaque euro versé repose sur une règle explicable.
- Grille de classification
- Écarts de rémunération
- Contrôle de paie et cotisations
Rupture et départs
Rupture conventionnelle, licenciement, fin de période d'essai : une sortie cadrée, documentée, sans contentieux évitable.
- Procédures disciplinaires
- Ruptures conventionnelles
- Documents de fin de contrat